聚力向实 打造基层治理新格局
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聚力向实 打造基层治理新格局
科学之城峥嵘初显，首善发展光明在前。抢抓世界一流科学城和深圳北部中心发展大势，深圳市光明区光明街道立足自身优势，纵深推进区委“1+2+3+4”工作体系，加快塑造“一心两翼三片”新格局，全面激活“产业柱、烟火气、人文蕴”三大发展引擎，努力在全区高质量发展新征程上走在前列、勇当标兵。
锚定发展目标，光明街道织密基层治理小分格，推动矛盾纠纷预防在先、发现在早、化解在小，努力提升人民群众的幸福感、获得感、安全感；再次吹响深化基层治理改革的集结号、冲锋号，不断锻造与中心城区发展定位相匹配的基层治理能力和水平；坚持“跟党一起创新”，为企业发展培育最好土壤、提供最好服务、给予最好支持，推动重点产业集群和重点企业高质量发展，为光明区打造原始创新策源地、科研经济先行地、创新人才集聚地注入澎湃动能。
真抓实干赢得真金白银。光明街道今年前三季度实现规模以上工业总产值337.11亿元，同比增长44.5%；规模以上工业增加值109.92亿元，同比增长79.7%；增速均排全区第一。
撰文柳艳丘洁杨慧
做实为民服务“大文章”
12月26日，广东省信访督查专员、水利厅党组成员、副厅长陈仁著带领省信访督导组一行，调研深圳市光明区光明街道碧眼社区02小分格。在参观了社区的家园自治“议事角”之后，他感慨地说“这个大榕树下的议事，很有感觉，有家乡的味道。”
碧眼社区有家园自治“议事角”，翠湖社区则打造了“书记下午茶”活动。大榕树下，几把椅子，几杯清茶，居民和社区党委书记打开心扉。居民围绕经济发展、医疗教育、环境整治等民生热点出题，社区书记现场答疑，大家你一言我一语，积极寻找破题思路，酝酿解题方法。
一杯清茶品出基层治理新滋味。“议事角”、“书记下午茶”活动，是光明街道进一步擦亮为民服务底色、加快构建共建共治共享基层治理新格局的缩影。
光明街道全覆盖成立了18个小分格临时党支部、党群理事会、党群服务站。自小分格设立以来，累计召开支委会89次、理事会60场、协调会64场，协调解决了如基础设施破旧老化、道路坑洼积水、乱挂晒、噪音扰民等居民的急难愁盼问题。群众诉求服务“光明模式”不断深化，及时受理群众诉求超万宗，98%矛盾纠纷消除在萌芽状态、化解在当地。巡办分离推进网格治理精细化，隐患整治率持续达100%。
同时，依托聚光联盟、“书记有约”、“人大代表有约”等议事平台，唱好基层多元共治“大合唱”。在49个住宅小区组建31个党支部，党组织覆盖率92%，辖区住宅小区累计开展党群服务活动464余场，服务9000余人次。以“五星治理体系+五心服务体系”打造共建共治共享的“住宅小区党建共同体”，揭牌启用星河天地花园党群服务中心，星河天地花园党支部获评2023年光明区居民小区党建示范点。积极创建“一社区一品牌”，已初步形成光明社区“聚光联盟”、翠湖社区“翠苗工程”、东周社区“守护家园行动”、迳口、碧眼、白花社区“党建+文旅”系列等品牌项目。
光明街道还以民生微实事为切入点，利用问卷调查、座谈交流、上门走访和大数据分析等手段，精准捕捉居民需求，征集街道辖区内民生微实事需求1800余个，审议通过170个服务类、5个货物类项目，推出32个街道级示范项目，切实把民生微实事办到群众心坎上。
“1+6+18”
系统重塑治理体系
作为光明区中心城区，光明街道承担光明科学城生活配套服务、科研成果转化等重要职能，已迈入城市化加速发展的快车道，人口数量、人口结构、产业发展、城市形态等都在发生质的变化，基层治理的形势、重心、方式、要求也随之迎来重大改变。
面对新形势新要求，12月14日，光明街道召开基层治理部署推进工作专题会议。会议明确，2024年是光明街道“基层治理深化改革年”。
在深入研判分析的基础上，光明街道制定了关于提升基层治理水平开展“1+6+18”治理体系建设的工作方案》，率先在全区探索打造“1+6+18基层治理光明实践”样本。该方案提出，以“政府主导，行业配合，社会力量参与”为目标，以服务好群众为核心，以街道-社区-小分格三级架构为抓手，“一站式”吸纳化解基层矛盾纠纷。
具体而言，主要是落实“三四五”施工图。其中，“三”是“三全闭环”措施全域排查、全面化解、全程督办；“四”即强化“四维联动”“警务网格+小分格”联动、“政府+行业”联动、“调解+疏导”联动、“宣传+培训”联动；“五”是督办机制、分拨机制、奖惩机制等五项保障机制。
此外，出台光明街道关于优化党建引领网格化治理工作的若干措施》。据介绍，此次党建引领网格化治理工作迭代升级有两个亮点。一是“双指导员制”赋能提升指导监督质效。每个小分格配备2名指导员，分别为一名经验丰富的科级干部和一名“雏鹰”干部，以老带新、以新促老，强化传帮带、激活新动能
聚力向实 打造基层治理新格局
聚力向实 打造基层治理新格局